入职公司10年,结婚当天,老板包10万红包,小伙第二天辞职-入职公司不交社保违法吗

职场中的那些事,有多少是我们难以理解的。

近日,有个朋友给我讲了这样一个故事。

入职公司10年,结婚当天,老板包10万红包,小伙第二天辞职-入职公司不交社保违法吗
打开凤凰新闻,查看更多高清图片

小耿是市里一个很有实力的私企里的员工,也是公司元老级别的人物,但是,他的职位却一直不是很高。

但是小耿一直并不在意,也没有把这个事情当回事。

入职公司10年,结婚当天,老板包10万红包,小伙第二天辞职-入职公司不交社保违法吗

与他同时在公司里的人,大多都辞职了,只有他留了下来,就是因为当初老板在与他们一起创业时,

曾经告诉小耿他们,当公司好起来之后,一定要给大家股份。

入职公司10年,结婚当天,老板包10万红包,小伙第二天辞职-入职公司不交社保违法吗

公司是大家床起来的,是大家的心血。

一定要让兄弟们过上好日子。

入职公司10年,结婚当天,老板包10万红包,小伙第二天辞职-入职公司不交社保违法吗

就这样,小耿跟着老板度过了一个又一个难关,

夜晚加班到凌晨已经数不清这样的日子有多少个了。

入职公司10年,结婚当天,老板包10万红包,小伙第二天辞职-入职公司不交社保违法吗

终于,公司起来了,老板变成了市里有名的人物。

但是小耿依旧是小部门的一个小头头。

入职公司10年,结婚当天,老板包10万红包,小伙第二天辞职-入职公司不交社保违法吗

这天,小耿结婚,老板到场,给了小耿一张卡。

入职公司10年,结婚当天,老板包10万红包,小伙第二天辞职-入职公司不交社保违法吗

告诉小耿,这上面有10万块钱,你收下,这是你这么多年跟我的酬劳。

入职公司10年,结婚当天,老板包10万红包,小伙第二天辞职-入职公司不交社保违法吗

今后不要再提股份的事了。小耿心想,我跟着老板10年,出生入死

却得到的只是这10万块钱?当初承诺的股份、福利都没有了?

入职公司10年,结婚当天,老板包10万红包,小伙第二天辞职-入职公司不交社保违法吗

太绝情了这也。小耿结完婚,第二天就到公司递交了辞职报告。

职场中,你有没有遇到那些总是爱画大饼的老板呢?

所以,年轻的朋友们,找工作时,一定不要被老板所谓的未来愿望所欺骗,

活在当下,同样适用于职场。

一定要问清楚,定好了自己的报酬待遇。

(图片来源网络,与文中内容无关)

免责声明:文章内容来自互联网,本站仅提供信息存储空间服务,真实性请自行鉴别,本站不承担任何责任,如有侵权等情况,请与本站联系删除。
转载请注明出处:入职公司10年,结婚当天,老板包10万红包,小伙第二天辞职-入职公司不交社保违法吗 https://www.bxbdf.com/a/122896.shtml

上一篇 2023-07-02 22:51:12
下一篇 2023-07-02 22:53:14

猜你喜欢

联系我们

在线咨询: QQ交谈

邮件:362039258#qq.com(把#换成@)

工作时间:周一至周五,10:30-16:30,节假日休息。